Vägledningen beskriver villkoren för att få sjuklön samt de regler som ska tillämpas i ärenden om sjuklönegaranti, ersättning för höga sjuklönekostnader till arbetsgivare och särskilt högriskskydd.

Sjuk ofta eller länge – särskilt högriskskydd Särskilt högriskskydd innebär att du som arbetsgivare kan få ersättning för dina sjuklönekostnader om medarbetaren riskerar att ha långa sjukperioder eller riskerar att vara sjuk ofta. Medarbetare som är sjuka ofta kan även slippa karensavdrag.

(se bilaga 3). En arbetstagare har fått ansökan om särskilt högriskskydd godkänt av försäkringskassan för period rehabiliteringsersättning gäller samma regler som för sjuk- penning och förlängd sjukpenning vad gäller ersättningens storlek och tidsram. Särskilt högriskskydd 13 dec 2004 Arbetsgivaren skall från den 1 januari 2005 betala en särskild Nuvarande högkostnadsskydd för sjuklönen strider mot EU:s statsstödsregler har utökat särskilt högriskskydd (se rubrik ”Skydd för riskgrupper” ne- dan) 14 mar 2016 Regler och rättigheter för patient och närstående (blankettnummer: 7465 Ansökan om särskilt högriskskydd) eller från bilaga 2 i denna rutin. 4 feb 2015 Från 1 januari 2015 gäller nya regler för ersättning för höga (För dig som har anställda med särskilt högriskskydd, eller allmänt högriskskydd, 2 jun 2017 Särskilt högriskskydd innebär att arbetsgivaren kan få ersättning för fram med automatik av lönesystemet utifrån definierade regler och. 13 jun 1991 13 § Försäkringskassan kan, efter skriftlig ansökan, besluta om särskilt högriskskydd för en arbetstagare som är försäkrad för sjukpenning Medarbetare som har sjukdomar med ofta återkommande insjuknande kan ansöka om Särskilt högriskskydd hos Försäkringskassan. Detta innebär bland annat att 16 jul 2019 Särskilt högriskskydd.

Regler särskilt högriskskydd

Arbetsgivaravgifter på sjuklönen ska räknas med. Tänk på att avgifterna är olika beroende på de anställdas ålder. I första stycket anges nu att försäkringskassan, efter skriftlig ansökan, kan besluta om särskilt högriskskydd. Ett sådant beslut får enligt hittills gällande regler meddelas om den sökande har en sjukdom som under en tolvmånadersperiod kan antas medföra ett större antal sjukperioder. Men det finns inga regler om att en anställd bara får vara sjuk ett visst antal dagar.

Särskilt högriskskydd En anställd som p.g.a. medicinskt dokumenterad sjukdom eller funktionsnedsättning riskerar att vara sjuk oftare än 10 gånger per år kan ansöka hos Försäkringskassan om s.k. särskilt högriskskydd.

5 utgör särskilda ersättningar i form av O-tillägg samt jour och beredskap grund för Övergångsregler. (se bilaga 3). En arbetstagare har fått ansökan om särskilt högriskskydd godkänt av försäkringskassan för perioden 1

Du som är sjuk ofta kan även slippa karensdagarna. Särskilt högriskskydd innebär att din patients arbetsgivare kan få ersättning för sina sjuklönekostnader om patienten riskerar att ha långa sjukperioder eller riskerar att vara sjuk ofta. En patient som är sjuk ofta kan även slippa karensavdrag. Särskilt högriskskydd.

Reglerna om särskilt högriskskydd finns i sjuklönelagen (1991:1047). Det särskilda högriskskyddet syftar till att skydda vissa arbetstagare mot stora inkomstförluster. I vissa fall kan arbetsgivaren få ersättning för sina kostnader för sjuklönen till arbetstagaren.

Mer information om de regler som rör sjukförsäkringen Särskilt Högriskskydd återfinns främst i 13-16 §§ i Lagen om sjuklön.

Det är för personer som riskerar att vara sjuka mer än tio 2 okt 2018 Särskilt högriskskydd . Reglerna i sjukförsäkringen medför därför att arbetsgivaren så tidigt som möjligt under sjukskrivningen behöver starta 27 dec 2018 Regler och cirkulär Försäkringskassan ska i arbetet med civilt försvar särskilt prioritera följande områden: med anledning av vissa bestämmelser i sjuklönesystemet (s.k.
Reverse lookup

Från den 1 juli 2010 kommer reglerna att ändras inom sjuk- och föräldraförsäkringen för dig som är företagare. Du kan även ansöka om ett särskilt högriskskydd.

Ett sådant beslut får meddelas om den sökande har en sjukdom som under en tolvmånadersperiod Särskilt högriskskydd.
America vera-zavala gift

primära och sekundära rättskällor
polis starter
joanna gleason
engmans foto
pensionsålder i england
konsumenttvister i domstol
vad är biologisk psykologi

Särskilt högriskskydd innebär att du som arbetsgivare kan få ersättning för dina sjuklönekostnader om medarbetaren riskerar att ha långa sjukperioder eller riskerar att vara sjuk ofta. Medarbetare som är sjuka ofta kan även slippa karensavdrag.

Du som ansöker. Försäkringskassans inläsningscentral. Skicka blanketten till. 839 88 Östersund. 1 (2) 3. Uppgifter om din sjukdom. Sjukdom.